Кому передать массовый поиск и подбор сотрудников?
К списку проектов

Кому передать ответственность за найм 200 сотрудников в точный срок? Мы знаем!

Кому передать ответственность за найм 200 сотрудников в точный срок? Мы знаем!

Делимся кейсом по услуге Аутсорсинг процесса рекрутмента (RPO):

Ведущий международный производитель ТНП решил открыть в России Единый центр обслуживания для нескольких стран: Литвы, Латвии, Эстонии, Грузии, Азербайджана, Армении, Казахстана, Сербии, Румынии, Монголии, Турции и России.  Этот Центр обслуживания предназначен для предоставления внутренних сервисных услуг и поддержки основного бизнеса предприятия.

По итогам проведенного тендера ANCOR был выбран как партнер по услуге RPO, чтобы гарантировать найм 200 разнопрофильных сотрудников в ограниченный срок запуска проекта.


Что мы сделали:

  • Выделили профильную команду из 6 сотрудников, которые занимались поиском и подбором персонала на 200 вакансий по 13 основным категориям. Примечательно, что для 40% вакансий требовалось знание языков стран, попадающих в зону обслуживания сервисного центра;
  • Обучили нанимающих менеджеров стандартам и процедурам рекрутмента. Это сократило сроки рассмотрения кандидатов и улучшило качества обратной связи;
  • Приняли участие в глобальной рекламной кампании клиента по формированию положительного имиджа бренда работодателя;
  • Провели рекламную кампанию по привлечению кандидатов из социальных сетей, поисковых сервисов, работных сайтов.


Наши результаты за 14 месяцев:

  • Закрыли 96% позиций, 4% вакансий были закрыты внутренними переводами сотрудников. При этом 100% кандидатов прошли испытательный срок;
  • Средний срок закрытия вакансий со знанием английского языка составил 34 рабочих дня, вакансий с экзотическими языками - 42 рабочих дня;
  • Средний срок от открытия позиции до оффера - 20 дней;
  • Увеличили конверсию по проекту (от звонка до выхода кандидата на работу) – с плановых 2,5% до реальных 4%;
  • Снизили стоимости найма в сравнении с классическим подбором персонала в 2 раза;
  • Сократили сроки найма в сравнении с классическим подбором в 4 раза;
  • Сформировали кадровый резерв под будущие нужды Центра обслуживания – 340 кандидатов;
  • Получили оценку сервиса от клиента - 4,85 из 5 баллов. 




Другие проекты
Аутсорсинг
Как определить успешность работы точки продаж в торговом центре?
Как определить успешность работы точки продаж в торговом центре?
Наш постоянный клиент — сетевой fashion ритейлер — регулярно привлекает ANCOR для оценки трафика посетителей торговых центров, в которых расположены его точки продаж.
Аутсорсинг
Как открыть новую торговую точку и не сойти с ума?
Как открыть новую торговую точку и не сойти с ума?
После первой волны карантина международная FMCG компания с федеральной сетью магазинов продолжила региональную экспансию и решила открыть новый магазин в Поволжье.
Аутсорсинг
Не хороните себя под бумажками
Не хороните себя под бумажками
Консалтинговая компания решила запустить новый проект. Стало необходимо за 3 недели оцифровать архив клиентской документации за 5 лет.
Аутсорсинг
Как организовать документооборот по высшему классу
Как организовать документооборот по высшему классу
Наш клиент — крупнейший мировой лидер в сфере телекоммуникаций - решил передать документооборот отдела бухгалтерии на аутсорсинг.
Аутсорсинг
Гибкий подход к организации зоны ресепшн после COVID
Гибкий подход к организации зоны ресепшн после COVID
После весеннего карантина 2020 года головной офис производственной FMCG компании перешел на частично-удаленный формат работы. При этом возобновился поток посетителей и возросла бизнес-активность. Появилась задача — наладить работу зоны ресепшн в новом формате и улучшить сервис для посетителей.
Аутсорсинг
Как оптимизировать административную поддержку
Как оптимизировать административную поддержку
Международная косметическая компания решила повысить качество сервиса административной поддержки: от встречи посетителей и мелкого офисного ремонта до работы с корреспонденцией.
Аутсорсинг
Как запустить складской комплекс с «0»?
Как запустить складской комплекс с «0»?
Крупный международный ритейлер обратился в ANCOR c амбициозной задачей - за 1 месяц открыть новый складской комплекс в Подмосковье. Для этого привлечь на площадку 150 обученных сотрудников склада.
Аутсорсинг
Как быстро восстановить бизнес после пандемии?
Как быстро восстановить бизнес после пандемии?
После весеннего карантина компания-производитель FMCG решила вернуться на плановую производственную мощность. Для этого запустили 10 производственных линий. Появилась задача — гарантировать бесперебойную работу производства c помощью квалифицированных операторов.
Аутсорсинг
Как эффективно оптимизировать работу по складскому аутсорсингу?
Как эффективно оптимизировать работу по складскому аутсорсингу?
Международный логистический оператор решил минимизировать риски и внутренние издержки в работе с большим количеством поставщиков складского аутсорсинга.
Аутсорсинг
Как эффективно привлечь внимание покупателей к бренду?
Как эффективно привлечь внимание покупателей к бренду?
Делимся кейсом по услуге «Аутсорсинг мерчандайзинга». Международная FMCG компания решила увеличить свои продажи в розничных магазинах за счет эффективной выкладки товаров в 60 удаленных городах России: Хабаровск, Иркутск, Магнитогорск, Набережные Челны и пр.
Аутсорсинг
Как принять дополнительный поток покупателей, не снижая эффективность работы команды?
Как принять дополнительный поток покупателей, не снижая эффективность работы команды?
Делимся кейсом по услуге «Аутсорсинг мерчандайзинга». Западная компания, производитель и продавец спортивных товаров, периодически нуждается в дополнительных услугах для розничных магазинов в 7 городах России.
Аутсорсинг
Как проверить эффективность продвижения нового продукта?
Как проверить эффективность продвижения нового продукта?
Делимся кейсом по услуге «Аутсорсинг продвижения фармацевтической продукции». Западная компания, производитель фармпрепаратов выпустила на рынок новый безрецептурный продукт. Для его продвижения запустили кросс-акцию совместно с тремя сетями аптек в 7 городах миллионниках.
Напишите нам
Есть вопросы?
ANCOR Corporate Websites
Загрузка...
Хочу в ANCOR!
Загрузка...
Заявка на услугу
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...