Кому передать массовый поиск и подбор сотрудников?
К списку проектов

Кому передать ответственность за найм 200 сотрудников в точный срок? Мы знаем!

Кому передать ответственность за найм 200 сотрудников в точный срок? Мы знаем!

Делимся кейсом по услуге Аутсорсинг процесса рекрутмента (RPO):

Ведущий международный производитель ТНП решил открыть в России Единый центр обслуживания для нескольких стран: Литвы, Латвии, Эстонии, Грузии, Азербайджана, Армении, Казахстана, Сербии, Румынии, Монголии, Турции и России.  Этот Центр обслуживания предназначен для предоставления внутренних сервисных услуг и поддержки основного бизнеса предприятия.

По итогам проведенного тендера ANCOR был выбран как партнер по услуге RPO, чтобы гарантировать найм 200 разнопрофильных сотрудников в ограниченный срок запуска проекта.


Что мы сделали:

  • Выделили профильную команду из 6 сотрудников, которые занимались поиском и подбором персонала на 200 вакансий по 13 основным категориям. Примечательно, что для 40% вакансий требовалось знание языков стран, попадающих в зону обслуживания сервисного центра;
  • Обучили нанимающих менеджеров стандартам и процедурам рекрутмента. Это сократило сроки рассмотрения кандидатов и улучшило качества обратной связи;
  • Приняли участие в глобальной рекламной кампании клиента по формированию положительного имиджа бренда работодателя;
  • Провели рекламную кампанию по привлечению кандидатов из социальных сетей, поисковых сервисов, работных сайтов.


Наши результаты за 14 месяцев:

  • Закрыли 96% позиций, 4% вакансий были закрыты внутренними переводами сотрудников. При этом 100% кандидатов прошли испытательный срок;
  • Средний срок закрытия вакансий со знанием английского языка составил 34 рабочих дня, вакансий с экзотическими языками - 42 рабочих дня;
  • Средний срок от открытия позиции до оффера - 20 дней;
  • Увеличили конверсию по проекту (от звонка до выхода кандидата на работу) – с плановых 2,5% до реальных 4%;
  • Снизили стоимости найма в сравнении с классическим подбором персонала в 2 раза;
  • Сократили сроки найма в сравнении с классическим подбором в 4 раза;
  • Сформировали кадровый резерв под будущие нужды Центра обслуживания – 340 кандидатов;
  • Получили оценку сервиса от клиента - 4,85 из 5 баллов. 




Другие проекты
Аутсорсинг
Как увеличить продажи в 2 раза за 2 месяца?
Как увеличить продажи в 2 раза за 2 месяца?
Крупная российская IT-компания обратилась к нам за помощью в развитии продаж умных устройств в странах СНГ.
Аутсорсинг
Как определить успешность работы точки продаж в торговом центре?
Как определить успешность работы точки продаж в торговом центре?
Наш постоянный клиент — сетевой fashion ритейлер — регулярно привлекает ANCOR для оценки трафика посетителей торговых центров, в которых расположены его точки продаж.
Аутсорсинг
Как открыть новую торговую точку и не сойти с ума?
Как открыть новую торговую точку и не сойти с ума?
После первой волны карантина международная FMCG компания с федеральной сетью магазинов продолжила региональную экспансию и решила открыть новый магазин в Поволжье.
Аутсорсинг
Не хороните себя под бумажками
Не хороните себя под бумажками
Консалтинговая компания решила запустить новый проект. Стало необходимо за 3 недели оцифровать архив клиентской документации за 5 лет.
Аутсорсинг
Как организовать документооборот по высшему классу
Как организовать документооборот по высшему классу
Наш клиент — крупнейший мировой лидер в сфере телекоммуникаций - решил передать документооборот отдела бухгалтерии на аутсорсинг.
Аутсорсинг
Гибкий подход к организации зоны ресепшн после COVID
Гибкий подход к организации зоны ресепшн после COVID
После весеннего карантина 2020 года головной офис производственной FMCG компании перешел на частично-удаленный формат работы. При этом возобновился поток посетителей и возросла бизнес-активность. Появилась задача — наладить работу зоны ресепшн в новом формате и улучшить сервис для посетителей.
Аутсорсинг
Как оптимизировать административную поддержку
Как оптимизировать административную поддержку
Международная косметическая компания решила повысить качество сервиса административной поддержки: от встречи посетителей и мелкого офисного ремонта до работы с корреспонденцией.
Аутсорсинг
Как запустить складской комплекс с «0»?
Как запустить складской комплекс с «0»?
Крупный международный ритейлер обратился в ANCOR c амбициозной задачей - за 1 месяц открыть новый складской комплекс в Подмосковье. Для этого привлечь на площадку 150 обученных сотрудников склада.
Аутсорсинг
Как быстро восстановить бизнес после пандемии?
Как быстро восстановить бизнес после пандемии?
После весеннего карантина компания-производитель FMCG решила вернуться на плановую производственную мощность. Для этого запустили 10 производственных линий. Появилась задача — гарантировать бесперебойную работу производства c помощью квалифицированных операторов.
Аутсорсинг
Как эффективно оптимизировать работу по складскому аутсорсингу?
Как эффективно оптимизировать работу по складскому аутсорсингу?
Международный логистический оператор решил минимизировать риски и внутренние издержки в работе с большим количеством поставщиков складского аутсорсинга.
Аутсорсинг
Как эффективно привлечь внимание покупателей к бренду?
Как эффективно привлечь внимание покупателей к бренду?
Делимся кейсом по услуге «Аутсорсинг мерчандайзинга». Международная FMCG компания решила увеличить свои продажи в розничных магазинах за счет эффективной выкладки товаров в 60 удаленных городах России: Хабаровск, Иркутск, Магнитогорск, Набережные Челны и пр.
Аутсорсинг
Как принять дополнительный поток покупателей, не снижая эффективность работы команды?
Как принять дополнительный поток покупателей, не снижая эффективность работы команды?
Делимся кейсом по услуге «Аутсорсинг мерчандайзинга». Западная компания, производитель и продавец спортивных товаров, периодически нуждается в дополнительных услугах для розничных магазинов в 7 городах России.
У вас то же самое?
Отправить заявку
Есть вопросы?
ANCOR Corporate Websites
Загрузка...
Хочу в ANCOR!
Загрузка...
Заявка на услугу
Загрузка...
Оставить отзыв о работе консультанта
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...