Привлечение специалиста по управлению металлургическим производством
Потребность клиента:
- Комплектация проектного офиса УК, новая штатная единица.
- Опыт расчета материальных балансов в цветной металлургии;
- Знание технологии переработки свинца, цинка, меди;
- Опыт работы в ПТО.
- Вместе с клиентом составили карту поиска по России и СНГ, определили 4 целевых компании.
- Далее рекомендовали клиенту расширить карту ещё 2 предприятиями.
- С помощью нашей базы и прямого поиска нам удалось проработать целевые компании и представить резюме 3 подходящих кандидатов (одного из них клиент знал, но, имея лишь короткую версию резюме специалиста, не считал опыт релевантным, однако пообщавшись с кандидатом, нам удалось переубедить заказчика).
Компания остановила выбор на кандидате, которого мы нашли прямым поиском на первой неделе с момента передачи вакансии. Учитывая факт, что кандидат не задумывался о смене работы, ему понадобилось время на принятие решения, подготовку резюме и переезд из Норильска. Это увеличило срок работы над вакансией до 5 месяцев. Все это время мы были на связи с финалистом, поддерживали его мотивацию и координировали процесс.
Узнать об услуге
