Технолог по качеству

Обязанности:

• Развивать систему менеджмента качества на фабрике, основываясь на стандарте ISO и учитывая все корпоративные и локально-индустриальные требования по управлению СМК;
• Направлять и координировать работу коллег из разных функций на фабрике для развития СМК;
• Разрабатывать, внедрять и поддерживать документацию в области качества продукции и входного контроля сырья (упаковочных материалов);
• Выстраивать и развивать систему входного контроля упаковочных материалов на фабрике, лидирование incident management по упаковочным материалам, внедрение САРА на фабрике и поставщиках, через взаимодействие с коммерческим отделом;
• Участвовать или лидировать в качестве эксперта проекты постоянного улучшения в области качества, участвовать в запусках нового оборудования, новых продуктов и упаковочных материалов, лидирование валидаций и верификаций;
• Лидировать на фабрике процесс Hold-Release готового продукта, упаковочных материалов;
• Разрабатывать и проводить тренинги в области качества, Hold-Release процессу, по входному контролю упаковочных материалов; 
• Поддерживать программу аттестации производственного персонала по вопросам качества и входного контроля упаковочных материалов;
• Проводить анализ рисков и расследование по производственным инцидентам и жалобам потребителей/клиентов, связанным с качеством продукта и упаковочных материалов;
•  Обеспечивать ведение записей по выявленным причинам и корректирующим действиям.Участвовать во внутренних и внешних аудитах.

Требования:

• Высшее образование, желательно в области технических или естественных наук (пищевые технологии, управление качеством);
• Теоретические знания и практический опыт работы с СМК, проведение анализа рисков, аудитов, ведение проектов по постоянному улучшению;
• Знания в области Kaizen, Problem solving (5Why, SIPOC, FMEA).Знание и работа в системах: Nexus, Infinity, FMS (как преимущество).Уровень знания английского языка – не ниже Pre-Intermediate.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Стабильная заработная плата, годовые премии;
• Компенсация аренды жилья при переезде;
• Расширенный ДМС для тебя и членов семьи, страхование жизни с первого рабочего дня;
• 100% оплата больничного листа;
• Работа в команде профессионалов и возможности для роста, обучение за счет компании;
• Вкусное и разнообразное меню в корпоративной столовой за счет компании;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Система бонусов и скидок от компании и партнеров;
• Транспорт до места работы и обратно.