Эксперт C&B

Крупный Банк ищет Эксперта C&B (материальная мотивация, грейдирование)

Задачи:

• Оценка должностей в соответствии с методикой грейдирования, применяемой в Банке, и сопровождение процесса установления грейдов;
• Участие в процессе расчета годового и проектного премирования;
• Участие в проведении ежегодного пересмотра заработных плат;
• Обзор и анализ заработных плат, использование результатов обзоров для определения принципов изменения/пересмотра оплаты труда и изменению диапазонов базового вознаграждения;
• Формирование предложений по изменению индивидуального вознаграждения работников;
• Участие в автоматизации процессов пересмотра заработных плат и годового/проектного премирования;
• Обеспечение проведения профессиональных конкурсов: участие в процессе от формирования инициатив до подведения итогов;
• Участие в кросс-функциональных HR проектах, например, профилирование

Требования:

• Опыт работы в C&B от 3-х лет;
• Развитые аналитические и коммуникативные навыки;
• Опыт работы в области материальной мотивации;
• Уверенное владение MS Excel (сложные формулы, своды, желательно макрос) и PowerPoint;
• Опыт работы в SAP (желательно);
• Опыт в грейдинге будет преимуществом.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Конкурентная заработная плата;
• ДМС;
• Офисный формат работы 5/2;
• Офис в Москва сити.