Специалист по подбору персонала

Кадровый холдинг ANCOR - ищет сотрудника в свою команду!

ANCOR является лидером кадровой индустрии в России. Более 2000 клиентов пользуются услугами ANCOR. Более 40 000 кандидатов находят постоянную и временную работу с ANCOR. ANCOR в России входит в международную стаффинговую группу. ANCOR в списке топ-30 компаний в мире по выручке от профессионального рекрутмента по данным агентства Staffing Industry Analysts

Мы открываем конкурс на начальную позицию Аналитика по поиску и подбору персонала. 

Готовы рассмотреть кандидатов с минимальным опытом или без него, которые хотят начать строить свою карьеру области рекрутмента.

Основные задачи:

• Совместная с консультантом работа над проектами по подбору персонала для компаний-клиентов;
• Поиск кандидатов в различных источниках: внутренняя система, открытые источники (сайты по поиску работы, социальные сети, профессиональные сообщества), размещение объявлений о позициях в работе, поиск по рекомендациям, прямой поиск;
• Анализ информации CV на соответствие задачам и требованиям позиции;
• Полное ведение кандидата: телефонное интервью с кандидатами, участие в очных интервью, согласование с интервью у клиента, подготовка резюме кандидата для заказчика;
• Поддержание и развитие базы данных, своевременное внесение информации.

Профессиональный опыт:

• Общее представление процесса рекрутмента;
• Высшее образование;
• Знание английского языка на уровне pre-intermediate;
• Аналитические способности;
• Коммуникабельность, внимательность к деталям, активная жизненная позиция..

Личностные компетенции:

• Хорошие коммуникативные навыки;
• Стрессоустойчивость, упорство, ответственность;
• Внимательность к деталям;
• Умение работать в команде.

Мы предлагаем следующие условия:

• Оформление по ТК РФ в штат компании;
• Местоположение: офис в центре Воронежа, ул. Фридриха Энгельса 25Б/БЦ БИК;
• Гибридный формат работы (после испытательного срока);
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально;
• Бонусная система без ограничения по доходу;
• ДМС;
• Корпоративные программы по обучению;
• Возможности карьерного роста;
• Корпоративные программы скидок у партнеров, программы заботы о ментальном и физическом здоровье сотрудников (психолог, скидки на фитнес клубы и пр.)
• Профессиональная, дружная и амбициозная команда.