Менеджер по подбору персонала
Обязанности:
- Подбор персонала (основной фокус - штат розничных магазинов)
- Формирование и поддержание кадрового резерва
- Проведение интервью и оценка кандидатов
- Организация всех этапов собеседований (e.g. назначение встреч с руководителем)
- Разработка тестовых заданий для кандидатов, тестирование и оценка
- Отчетность, аналитика подбора, аналитика рынка и заработных плат по запросу
Требования:
- Высшее образование, опыт работы с аналогичным функционалом не менее 3 лет;
- Опыт подбора розничных сотрудников в lux сегмент, понимание специфики;
- Знание ТК РФ;
- Уверенные навыки использования MS Office (Excel, Word);
- Ответственность, внимательность к деталям, желание профессионально расти.
Условия:
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Оклад фикс + ежемесячный бонус за закрытие позиций;
- График 5/2 с 10:00 - 19:00;
- Работа в динамично развивающейся компании и возможность реализовать свои амбиции;
- Уютный офис в историческом центре Москвы в шаговой доступности от метро Курская или Чкаловская