- Полная
- Полный день
- Москва
Руководитель направления методологии и развития экспертов
Обязанности:
Рзработка методологии работы с внутренними тренерами, преподавателями и экспертами (подбор, развитие, оценка, сопровождение, мотивация);
Организация работы Института внутреннего тренерства;
Формирование проф.сообщества внутри компании;
Подготовка отчетов и презентаций по направлению деятельности;
Бюджетирование;
Выстраиваение работы с внешними и внутренними провайдерами;
Документационное сопровождение направления;
Участие в проектах по автоматизации.
Требования к опыту:
Уровень английского не ниже B1-B2;
Хорошо развитые организационные навыки;
Опыт работы с молодыми специалистами (в том числе с HiPO) и с конкурсами профмастерства.
Условия:
Трудоустройство по ТК РФ;
Офис в центре Москвы (возможен гибридный график 4/1);
ДМС с первого рабочего месяца;
Развитая бонусная система.