Исполнительный директор (растениеводство)
Обязанности:
- Осуществлять лично и через подчиненных контроль состояния производства, соблюдения на производстве технологической дисциплины, правил и норм по охране труда и технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор;
- Организовывать работы по выполнению технологических решений и своевременной и качественной подготовки производственных процессов;
- Организовывать и координировать производственную деятельность структурных подразделений и специалистов в рамках возглавляемого направления деятельности;
- Осуществлять оперативный контроль бизнес-процессов и корректирующие действия в случае отклонения от запланированных производственных результатов;
- Контролировать технологии работ и качества продукции, обеспечивать их соответствия требованиям технических регламентов и стандартам;
- Анализировать и оценивать эффективность производственно-хозяйственной деятельности;
- Обеспечивать своевременный сбор и подготовку отчетной документации;
- Оценивать эффективность профессиональной деятельности руководителей и специалистов подразделений;
- Обеспечивать организацию производства, механизацию производственных процессов, выявлять и использовать резервы повышения производительности труда;
- Организовывать и контролировать исполнение финансовых планов и бюджетов подчиненного подразделения;
- Разрабатывать мероприятия по сокращению непроизводственных затрат и удорожающих факторов, выявленных в ходе анализа, производить оперативную корректировку бюджета и плана;
- Обеспечивать целевое расходование денежных средств;
- Обеспечивать контроль организации и соблюдения законодательства в области экологической безопасности и охраны окружающей среды, в области санитарно-эпидемиологического благополучия населения, а также в области промышленной безопасности в части возникновения экологических рисков от основной деятельности предприятия, выполнение природоохранных нормативов, предписаний государственных органов контроля и надзора.
Требования:
- Опыт руководящей работы в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет;
- Высшее образование, желательно агрономическое.
Условия:
- Релокационный пакет;
- Компенсация аренды жилья;
- Служебный автомобиль;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Оклад (включая районный коэфициент) + годовой бонус.