Head of brand management

Обязанности:

• Основные цели:
• Обеспечение роста брендов/категорий/товарных групп для сохранения или увеличения их доли на рынке.
• Обеспечение P&L управляемой категории.
• Развивает членов команды.
• Бизнес:
• Анализ и планирование развития определенных брендов/категорий и согласование их с другими функциями для обеспечения поставок, запасов и продаж.
• Достижение бизнес-целей для определенных брендов/категорий/групп продуктов (ответственность за P&L и доли рынка).
• Контроль бизнес-результатов, инициация и рекомендации бизнес-инициатив для достижения поставленных целей.
• Рекомендация стратегии ценообразования (рекомендуемая цена на полке и прайс-лист) для определенных брендов/категорий/групп продуктов.
• Организация:
• Создание и развитие культуры сотрудничества между отделами маркетинга, LTS, продаж и торгового маркетинга.
• Поддержание ключевых отношений с внутренними и внешними партнерами.
• Управление командой.
• Определение потенциала роста членов команды и разработка их планов развития.
• Взаимодействие с розничными партнерами в тесном сотрудничестве с отделами продаж и торгового маркетинга.
• Маркетинг:
• Разработка и выполнение стратегий и маркетинговых планов для достижения бизнес-целей бренда и компании.
• Формирование глубокого понимания определенной целевой группы и опыта в определенной области коммуникации.
• Создание инновационной 3-х летней стратегии, включая продукты и услуги (пополнение, обновление, использование).
• Ответственность за маркетинговые коммуникации в определенных областях (например, ATL, BTL, Digital, POS и т.д.).
• Управление отношениями с внешними маркетинговыми партнерами (например, агентствами, типографиями и т.д.).
• Инициация или поддержание глобальных маркетинговых исследований, предоставление информации для стимулирования развития категории и бренда.
• Управляет бюджетом A&P (реклама и продвижение).
• Дизайн упаковки (FOP) в соответствии с предоставленными рекомендациями.
• Уровень ответственности:
• Распределение бюджета A&P в соответствии с годовым планом маркетинга.
• Распределение бюджета СМИ.
• Операционные изменения в годовом промо-плане.
• Текущие оперативные решения в управлении проектами.
• Разработка и утверждение новых типов должностей.
• Утверждение дизайна FOP и претензий со стороны маркетинга.

Требования:

• Высшее образование (предпочтительно в маркетинге).
• Не менее 5 лет опыта работы в отделах маркетинга международных компаний (предпочтительно FMCG) с ответственностью за P&L.
• Опыт управления командой (не менее 2 лет).
• Опыт в области создания бренда и управления продуктами.
• Опыт разработки и внедрения маркетинговых коммуникаций (ATL, BTL, Digital, POS).
• Опыт в ведущих проектах по исследованию рынка.
• Навыки управления проектами.
• Свободный английский.

Условия:

• Работа в штате европейской компании-производителя.
• Оклад+бонус;
• ДМС.