Региональный менеджер по компенсациям и льготам

Международная FMCG-компания открывает конкурс на позицию Регионального менеджера по компенсациям и льготам.  

 Обязанности:  

•  Разработка и внедрение единых политик и принципов в странах Восточной Европы: установление принципов определения уровня оплат труда при приеме/переводах, лидирование ежегодного цикла пересмотра заработных плат;   
• Поддержка конкурентоспособности системы вознаграждения для привлечения и удержания лучших специалистов;  
•  Разработка мотивационных программ (премирование, расчет бонусов топ-грейдов); 
•   Анализ расходов на персонал;  
•  Оценка должностей и построение системы грейдов с использованием современных методологий;  
•  Содействие по вопросам мобильности персонала в пределах региона Восточная Европа, оперативная поддержка мобильности на региональном уровне;   
• Экспертное сопровождение по вопросам C&B;   
• Анализ обзоров рынка заработных плат;   Автоматизация процессов C&B.   

Требования: 

•   Высшее образование; 
•   Уровень владения английского языка от upper-intermediate;   
• Опыт работы с базовыми вознаграждениями, мотивационными схемами, системами нематериальной мотивации; 
•   Уверенный пользователь MS Office;  
•  Умение анализировать большие объемы информации и работать в режиме многозадачности.   

Условия:   

• Работа в крупной международной компании;  
•  Частично-удаленный формат работы (50/50);   
• Трудоустройство в штат компании на постоянную ставку;   
• Комплексный пакет бенефитов (компенсация питания, ДМС, корпоративная развозка, и т.д.); 
•   Корпоративное обучение, профессиональное развитие;   
• Карьерный рост.