Код вакансии: 615e9f830c6c6100113d177a
Вакансия закрыта
- Санкт-Петербург
Менеджер по обучению (тренер отдела продаж)
В крупную компанию-застройщик (жилые объекты премиум класса) требуется тренер по продажам.
Обязанности:
- Обучение персонала отдела продаж в соответствии со стандартами компании;
- Полевая поддержка, деловые игры;
- Оценка эффективности проведенного обучения;
- Посттренинговое сопровождение;
- Написание новых стандартов и корректировка имеющихся;
- Участие в различных проектах учебного центра.
Требования:
- Высшее образование;
- Аналогичный опыт работы от 3-х лет;
- Желательно опыт работы в недвижимости;
- Знание процесса оценки эффективности обучающих программ;
- Высокий уровень самоорганизации, умение работать в условиях многозадачности;
- Умение давать конструктивную обратную связь;
- Умение работать с текстом;
- Умение публично выступать.
Условия:
- Оформление по ТК РФ;
- Внутренняя библиотека, покупка проф. литературы;
- Оплата обучения, курсов, профессиональных конференций;
- Полис ДМС после прохождения испытательного срока;
- Частичная компенсация затрат на спортивный абонемент;
- Корпоративные футбол, волейбол;