Ведущий инжнер-сметчик
Российский девелопер приглашает в свою команду эксперта в сметном деле с опытом работы в девелоперских компаниях по коммерческим расценкам.
Обязанности:
- Ведение нескольких объектов ''с нуля до сдачи в эксплуатацию'' одновременно;
- Участие в разработке методологии оценки стоимости проекта по BIM моделям и реализация методологии оценки;
- Анализ BIM-модели, организация и контроль процесса устранения ошибок проектирования и оценки, своевременное информирование о возможных рисках во время реализации проекта;
- Разработка требований, методик и регламентов по технологии работы с программным обеспечением, в т. ч. создание шаблонов файлов, организация системы управления данными (среда хранения файлов проекта, документооборот, архив)
- Составление локальных смет, ССР и укрупненных сметных расчетов по проектной документации;
- Расчет себестоимости объектов строительства в т. ч. участие в составлении финансовой модели проекта с использованием методических и нормативных документов в области ценообразования и сметного нормирования в строительстве.
- Проверка смет и предложений подрядчиков на разные виды работ;
- Участие в тендерных процедурах, в т. ч. подготовка тендерной документации (ТЗ и ВОР) и анализ коммерческих предложений;
- Формирование справочника корпоративных расценок;
- Участие в договорной работе.
Требования:
- Опыт работ с BIM моделью (желательно);
- Высшее строительное, экономическое образование или образование в сфере информационных технологий в строительстве;
- Понимание последовательности выполнения СМР и их взаимосвязи между собой;
- Знание законодательной и нормативной базы в строительстве;
- Умение читать чертежи;
- Знание строительных норм и правил, стандартов в строительстве;
- Желание и умение работать в режиме многозадачности;
- Работа в программах Смета.ру, Гранд Смета, Excel, на высоком уровне;
- Желательно знание (или представление): Autodesk Revit, Laryx, Synchro.
Условия:
- Официальное трудоустройство, белая заработная плата;
- Уровень заработной платы обсуждается с успешными кандидатами;
- Бонусная система;
- Расширенный социальный пакет.