Главный механик
Обязанности:
*Обеспечение ритмичности и стабильности производства.
*Обеспечение требуемого уровня безопасности применяемого оборудования.
*Построение команды: найм и управление командой механиков предприятия (штат до 20 человек).
*Повышение производительности труда персонала.
*Выстраивание системы планово-предупредительных ремонтов оборудования.
*Внедрение передовых методик технического обслуживания оборудования.
*Внедрение изменений в системе техобслуживания с учетом возможного сопротивления среды.
*Планирование и контроль освоения бюджета на запасные части и ремонт оборудования.
*Планирование и реализация проектов по оптимизации затрат на техническое обслуживание.
*Реализация малых проектов по модернизации оборудования.
*Участие в реализации больших проектов по реконструкции и модернизации.
Зоны ответственности
*Технологическое оборудование.
*Инженерные системы зданий (двери, ворота, портал-доки).
*Утилиты в пределах производственного корпуса (технологические трубопроводы: пар, вода, сжатый воздух).
*Подвижный транспорт предприятия (автомобили, внутризаводской транспорт, взаимодействие с государственными структурами).
Требования к опыту:
*Высшее техническое образование.
*Опыт работы в должности главного механика не менее 2 лет или в должности механика не менее 5 лет.
*Компьютерная грамотность на уровне квалифицированного пользователя.
*Умение работать с чертежами и схемами.
*Опыт управления коллективом (до 20 человек).
*Знание систем планово-предупредительных ремонтов и методов технического обслуживания.
*Понимание принципов работы технологического оборудования и инженерных систем.
*Обеспечение ритмичности и стабильности производства.
*Обеспечение требуемого уровня безопасности применяемого оборудования.
*Построение команды: найм и управление командой механиков предприятия (штат до 20 человек).
*Повышение производительности труда персонала.
*Выстраивание системы планово-предупредительных ремонтов оборудования.
*Внедрение передовых методик технического обслуживания оборудования.
*Внедрение изменений в системе техобслуживания с учетом возможного сопротивления среды.
*Планирование и контроль освоения бюджета на запасные части и ремонт оборудования.
*Планирование и реализация проектов по оптимизации затрат на техническое обслуживание.
*Реализация малых проектов по модернизации оборудования.
*Участие в реализации больших проектов по реконструкции и модернизации.
Зоны ответственности
*Технологическое оборудование.
*Инженерные системы зданий (двери, ворота, портал-доки).
*Утилиты в пределах производственного корпуса (технологические трубопроводы: пар, вода, сжатый воздух).
*Подвижный транспорт предприятия (автомобили, внутризаводской транспорт, взаимодействие с государственными структурами).
Требования к опыту:
*Высшее техническое образование.
*Опыт работы в должности главного механика не менее 2 лет или в должности механика не менее 5 лет.
*Компьютерная грамотность на уровне квалифицированного пользователя.
*Умение работать с чертежами и схемами.
*Опыт управления коллективом (до 20 человек).
*Знание систем планово-предупредительных ремонтов и методов технического обслуживания.
*Понимание принципов работы технологического оборудования и инженерных систем.