C&B Manager
Наш клиент, крупная brand-name компания с развитой корпоративной культурой, открывает конкурс на позицию Менеджера по компенсациям и льготам.
Наши коллеги находятся в поисках сотрудника, который поможет нам развивать прозрачную, конкурентную и справедливую систему вознаграждения, влияющую на вовлечённость и мотивацию сотрудников.
Чем предстоит заниматься:
- Вести и развивать актуальную базу данных по компенсациям и льготам: бонусы, грейды, структуры вознаграждения
- Анализировать рынок: участвовать в обзорах заработных плат, собирать и интерпретировать данные по компенсациям
- Организовывать и сопровождать процессы пересмотра заработных плат: от подготовки аналитики до внедрения решений (включая построение зарплатных структур и матриц пересмотра)
- Управлять системой премирования: разрабатывать и актуализировать нормативные документы, обеспечивать корректный расчет бонусов
- Администрировать программы страхования: поддерживать сотрудников, решать нестандартные кейсы, взаимодействовать с провайдерами и участвовать в тендерах
- Развивать и оптимизировать пакет льгот для сотрудников
- Разрабатывать и внедрять политики и процедуры в области компенсаций и льгот
- Участвовать в HR-проектах и развивать направление HR-аналитики
Почему это интересно:
- Влияние на ключевые HR-решения и стратегию компании
- Возможность работать с аналитикой и реальными данными рынка
- Участие в развитии современных C&B практик и инструментов
- Видимый результат своей работы — от структуры зарплат до удовлетворенности сотрудников
Требования:
- Высшее экономическое, финансовое, математическое, статистическое образование
- Опыт работы на аналогичной должности в крупной компании от 3х лет
- Опыт работы в международных компаниях желателен
- Опыт работы в компаниях реального сектора бизнеса
- Опыт работы во всех направлениях компенсаций и льгот
Условия:
- Белый и этичный бизнес, штатная позиция с бессрочным контрактом.
- Достойный уровень компенсаций, ДМС, страхование жизни, годовой бонус.
- Удобная локация в Москве, 1 день в неделю удаленный.
- Работа в компании с развитой корпоративной культурой.