Исследование по текучести сотрудников
к списку исследований

Текучесть персонала 2024

скачать pdf
Текучесть персонала 2024
В марте 2024 года мы провели опрос, чтобы узнать, как изменилась ситуация с текучестью персонала в российском бизнесе. В онлайн-опросе приняло участие 296 представителей компаний.

Ключевые выводы: 
  • За год почти половина опрошенных наблюдали рост текучести персонала, но не более чем на 10-20%;
  • Повышенная текучесть отмечается в сфере продаж, производства и логистики;
  • 64% компаний не устанавливают KPI по текучести;
  • 58% компаний проводят индексацию зарплат систематически для всех сотрудников на размер инфляции;
  • 81% сотрудников назвали зарплату ниже ожиданий главной причиной увольнения.
Подробнее читайте в отчете.
Другие исследования
ANCOR Corporate Websites
Загрузка...
Хочу в ANCOR!
Загрузка...
Заявка на услугу
Загрузка...
Оставить отзыв о работе консультанта
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...