Стажировка и практика: формальность или начало карьеры?
Стажировка и практика – это как «дипломат» и «дипломант». Все знают, что значения у этих слов разные, а объяснить, чем конкретно они отличаются, удается не всем.
- Формальность или начало карьеры?
Начнем с того, что цели у стажировки и практики зачастую различны. Стажировка для студентов нужна для самообразования, на ней специалист получает навыки для конкретной должности в конкретной компании, чтобы после обучения, как правило, именно там начать работать. А вот практика – это больше про обязательную работу, которая включена в образовательную программу университета. Она предполагает не обучение на конкретной должности, а оттачивание на практике знаний, полученных в теории.
- Стажировка на рабочем месте – что это?
Итак, стажировка – это форма обучения, к которой обычно прибегают студенты либо выпускники университетов без большого опыта работы по собственной инициативе. Суть стажировки в том, что молодые специалисты получают возможность применить знания на практике. Этот вид работы часто предполагает общение с опытным наставником или ментором, который дает ценные подсказки. Важно, что стажировка ограничена по времени, она продолжается несколько месяцев и обычно служит началом карьеры.
- В чем особенности учебной практики?
Практика, с другой стороны, означает обязательную работу, о которой нужно отчитываться перед университетом. Как правило, вуз заранее договаривается с компаниями, готовыми дать студентам возможность попробовать свои силы. Чтобы пройти практику, мало хорошо выполнить свои обязательства на работе, нужно подписать специальный договор, затем написать отчёт о выполненных задачах, попросить руководителя компании составить характеристику студента. Эта работа помогает углубить знания, однако часто кажется студентам «обязаловкой», заданием, которое нужно выполнить ради оценки. Также длится она меньше стажировки, в большинстве случаев сроки работы практиканта не превышают двух-трех недель.
- Что выбрать, чтобы было полезно?
Мы хотим развеять миф о том, что практика — это скучная формальность! Как стажировка, так и практика играют важную роль в процессе обучения и профессиональной подготовки. Чтобы попасть на практику в нужную тебе компанию и получить реальный опыт, не жди, что предложения придут сами, обращайся в компанию с запросом на прохождение практики или откликайся на стажерские программы заранее. Кстати, в ANCOR мы приглашаем студентов не только на стажировки, но и на практику.
- Зачем все же идти на стажировку или практику?
Чем хороши стажировки и практики? Во-первых, ты наконец сможешь проверить, как работает все то, о чем читал (или не читал) в учебниках, на самом деле. Во-вторых, ты получишь шанс поработать в крупной компании и узнать внутреннюю кухню, понять, как выбранная отрасль устроена изнутри.
И главное: ты познакомишься с профессионалами, задашь им все интересующие вопросы, понаблюдаешь за их поведением и поймешь, нужно тебе следовать их пути или нет. В любом случае у тебя будет ценное знакомство, которое сможет сыграть важную роль в будущем.
Стало интересно?
Кажется, теперь нет никакой путаницы. Осталось решить, хочешь ли ты оттачивать навыки на практике и начинать осваивать профессию не только в стенах университета. Если да, перед тобой открывается много новых дверей – и мы в ANCOR лично выдадим тебе ключи.
Интересно – тогда будь с нами, стань частью нашей команды. Смотри доступные сейчас стажировки по ссылке.