Исполнительный директор
Обязанности:
- Определяет цели и задачи по всем направлениям деятельности общества.
- Обеспечивает своевременное и качественное выполнение сельскохозяйственным обществом договоров и обязательств.
- Осуществляет контроль за разработкой и реализацией бизнес-планов и коммерческих условий, заключаемых соглашений, договоров и контрактов, оценивает степень возможного риска.
- Анализирует и решает организационно-технические, экономические, кадровые и социально-психологические проблемы в целях стимулирования производства и увеличения объема сбыта продукции, повышения качества и конкурентоспособности товаров и услуг, экономного и эффективного использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов.
- Осуществляет подбор и расстановку кадров, мотивацию их профессионального развития, оценку и стимулирование качества труда.
- Организует связи с деловыми партнерами, систему сбора необходимой информации для расширения внешних связей и обмена опытом.
- Участвует в разработке инновационной и инвестиционной деятельности, рекламной стратегии, связанной с дальнейшим развитием предпринимательской или коммерческой деятельности.
- Обеспечивает:
- - рост прибыльности, конкурентоспособности и качества товаров и услуг, повышение эффективности труда, выполнение плановых заданий по производству сельскохозяйственной продукции.
- - организацию документооборота в обществе.
- - рациональное использование трудовых ресурсов, земельных угодий, зданий, сооружений, технических и других средств производства.
- - правильное содержание животных, сохранность поголовья, своевременную заготовку кормов, их хранение и использование в соответствии с установленными требованиями.
- - выполнение обществом всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов) и бизнес-планов.
- - выполнение всеми работниками требований приказов, распоряжений Генерального директора, а также утвержденных положений, нормативов, инструкций общества;
- -соблюдение и выполнение в обществе норм и правил охраны труда и техники безопасности, противопожарных правил
- Организует работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, направляет их деятельность на развитие и совершенствование производства и оказания услуг, повышение эффективности работы Работодателя, качества и конкурентоспособности оказываемых услуг, его соответствие мировым стандартам в целях удовлетворения потребностей населения.
- Обеспечивает правильное сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности, применение принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в установленные сроки.
Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы в идентичной роли не менее 3 лет
- Понимание цикла проивзодства на животноводческом предеприятии
- Успешный опыт управления бюджетом предприятия
Условия:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
- Официальная заработная плата (оклад и премия)
- Служебный автомобиль
- Кандидатам с переездом предлставляется жилье