Бизнес-тренинги: HR программы обучения персонала

Тренинги и онлайн-курсы

Разработка программ обучения и проведение тренингов для персонала

Мы обучаем тому, что умеем делать сами, разрабатываем и проводим:
  • тренинги по рекрутменту разного уровня и типа позиций
  • тренинги по оценке персонала
  • тренинги по разработке профессиональных компетенций и тестов профессиональных знаний

Мы проводим и регулярно обновляем программы обучения, в которых сконцентрирован наш опыт и отражены все современные тенденции. 

Тренинги по рекрутменту

ANCOR разрабатывает и проводит для клиентов тренинги по поиску и подбору персонала в offline и в online форматах.

Мы разрабатываем индивидуальные программы обучения с учетом задач и потребностей каждой компании, функционала участников, продолжительности и формата обучения, согласованного бюджета. Курс учитывает специфику участников: рекрутеров, HR, линейных руководителей, топ-менеджеров.

Тренинги по оценке персонала

Концентрированный интенсив, который предлагает наша команда, основан на многолетнем опыте проведения Центров оценки.

Мы научим:

  • как создать модель компетенций

  • как подобрать интервью на основе модели компетенция

  • разберем кейсы и упражнения для проведения оценочных процедур

Наш тренинг включает: пошаговые руководства для подготовки наблюдателей, сведения результатов, предоставления обратной связи. 

Моделирование профессиональных компетенций

Мы научим:

  • как определять требования к сотруднику на любой должности

  • как выделять из них ключевые знания и навыки

  • как создавать матрицу профессиональных компетенций с привязкой к уровню должности

  • разберем методику подготовки инструментов оценки — тесты, интервью, кейсы. 

Тренинги для начинающих и опытных руководителей

Программы для сотрудников, недавно занявших руководящие должности, направлены на развитие фундаментальных управленческих компетенций: тренинги по целеполаганию, планированию, делегированию и контролю персонала.

Для опытных менеджеров, которые заинтересованы в профессиональном развитии, мы предлагаем тренинги по лидерству, мотивации сотрудников и управлению изменениями.

Рекомендуем
Оценка персонала
Оценка персонала — это способ определить различные характеристики сотрудников с целью повышения их эффективности.
Консалтинг
Организация стажировок — это привлечение студентов на программы стажировок клиентов с помощью онлайн- и офлайн-инструментов.
Моделирование компетенций
Моделирование компетенций — это услуга по разработке и детализации модели компетенций для эффективного управления процессами обучения, развития и оценки персонала.
Исследования и опросы
Опросы сотрудников — это сбор мнения персонала по любому запросу клиента для улучшения производительности и развития бренда работодателя.
Другие услуги
Обучение и развитие персонала

ANCOR разрабатывает и проводит для клиентов тренинги по поиску и подбору персонала в offline и в online форматах.

Новости и события по теме
Заявка на услугу
Оставить заявку
ANCOR Corporate Websites
Загрузка...
Хочу в ANCOR!
Загрузка...
Заявка на услугу
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...